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Il Modello 231
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Sistema disciplinare e sanzionatorio
Responsabilità Sociale/Il Modello 231
Il Sistema Disciplinare e Sanzionatorio

Il Decreto 231/01 stabilisce, con riferimento ai Soggetti cosiddetti “Apicali” e ai sottoposti alla loro direzione e controllo, la necessaria predisposizione di un sistema disciplinare idoneo a sanzionare il mancato rispetto delle misure indicate nello specifico Modello 231.

Titolare del potere sanzionatorio è il Consiglio di Amministrazione il quale può delegarlo ad uno o più dei suoi componenti. Il procedimento disciplinare viene avviato dalla Direzione del Personale su stimolo dell’Organismo di Vigilanza sulla base di indagini relative a segnalazioni ricevute o ai rilevamenti accertati nel corso delle attività di controllo e vigilanza espletate dallo stesso.

Il procedimento può essere avviato anche su diretto intervento del Cda rilasciando adeguata informazione in ordine alle motivazioni all’Odv.

Consulta il Sistema Sanzionatorio

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